男生护士很很好就也，待遇也不错，上海首先招男护士，好象当时毕业的男护士都招了，很抢手，待遇这个问题要依你报的医院实力来说的，医院钱赚的多一般工资高，还有月，年终奖金
基本工资1500-1800，五险一金，每月到手1100-1200.每月月奖低于1000.年终奖、总公司嘉奖数目不确定，一般不少。
通常情况下，老年护理师的活又脏又累。所以工资会很高的。进而我认为待遇是很好的
护理的就业方向和前景非常广阔。
1. 护理职业的发展可以分为临床及非临床两个方向。
临床护理工作包括医院的各种科室，如内科、外科、儿科等等，还可以从事基层卫生工作；非临床护理工作包括科研、医药销售、教育、管理等等领域。
2. 随着医疗技术的提升和老龄化社会的发展，护理行业的需求量将会持续增长，同时，护理职业也开始进入高端化、专业化的阶段，市场需求量庞大，前景广阔。
拥有较高学历和技能的护士职业往往比其他行业拥有更高的薪资，且具有较大的市场竞争力。
1、眼科
眼科在医院的众多科室中排名第一位，可以说是金牌科室，薪水方面很可观。而且它不像急诊那样非常的忙，也不像手术室每天面临生与死，也不会涉及非常复杂的程序，工作相对轻松。只是眼科做的是精细活，工作一定要细心。
2、普通外科
在医院的众多科室中，普通外科排名第二，仅次于第一的眼科，在医院中占有举足轻重的地位。由于要面对患者的各种疑难杂症，这个科室很锻炼人的工作能力，也存在一定的医患关系。
3、手术室
手术室硬件一流夏天有空调，冬天有暖气，工作环境很不错。而且每一次手术成功后还有一定的提成，薪水还是比较可观的。当然有时会出现一些比较特殊的情况，一天内手术比较多的话，工作量就很大，会非常辛苦。
4、皮肤科
这个科室的工作量不大，工作时间长了就更加轻车熟路，不用经常加班。对于女生来说，是比较友好的。
5、儿科
随着“二孩”政策的放开，我国将迎来一轮生育潮，使得该科室保育护理人才的缺口很大。该科室由于涉及儿童的健康安全，很考验护士的职业素质。如果沟通有问题，容易造成很紧张的医患关系。
私密护理师的薪资待遇因地区、经验和雇主而异。一般来说，私密护理师的薪资相对较高，因为他们需要具备专业的技能和知识。
在大城市，私密护理师的平均薪资可能在每年30,000美元到60,000美元之间。随着经验的增加，薪资也会相应提高。此外，私密护理师还可能获得额外的福利，如医疗保险和退休金计划。总体而言，私密护理师的薪资待遇相对较好，但具体情况还需根据个人条件和就业市场来确定。
天津养老院护理员待遇为每月三千元。
待遇不错，非常好！
在职业资格证书核发之日起12个月内，到本人失业保险参保地失业保险经办机构，申领技能提升补贴。失业保险经办机构按照规定程序对申请审核通过后，直接将补贴资金发放至申请人本人的个人银行账户或社会保障卡。
技能提升补贴的标准由省级人力资源社会保障部门、财政部门根据本地失业保险基金运行情况、职业技能培训。
这类医务工作者待遇不好，她们只是负责一些护理辅助工作，也就是护工之类的工作，不直接接触治疗患者，只是负责一些后勤，开票据，挂号，她们大多数属于临时工，工资待遇也是相当的低，她们自己本事学历也是不高，大多数都不是医学院校毕业的。
中级护理证在不同地区和医疗机构可能会有不同的待遇。以下是一般情况下中级护理证的待遇：
1、薪资：持有中级护理证的护士通常比没有证书的护士薪资更高。具体薪资水平会受到工作地区、经验和雇主规模等因素的影响。
2、职位晋升机会：持有中级护理证可以增加你在医疗机构内晋升的机会。你可能有资格晋升到更高级别的职位，如主管护士、护士长或其他管理职位。
3、工作稳定性：护理行业对于持有中级护理证的护士需求较高。这意味着你可能更容易找到工作，并且在就业市场上更有竞争力。
4、福利待遇：中级护理证的持有者可能享受到一些额外的福利待遇，如医疗保险、退休计划、带薪休假和专业培训机会等。