每个美容店都有自己的特色项目，但都有的共同项目大类有，面部皮肤护理，身体亚健康调理，还有一些小项，如手部，颈部护理，脱毛，纹绣等等。每个项目不同，护理手法也有所不同，但不外手是按，推，揉，敲等。
在产后护理方面是比较多的，主要是做好外阴护理工作，建议做好月子，不要劳累，多吃清淡的食物或者建议做到营养均衡，看一下睡眠的变化，建议多吃补血养血的食物，看看是否有腹痛等，预防贫血等风险，同时月子期间也不要着凉，不要有大的压力。
从事护理教育工作。临床护士，美容师，销售代表，等等工作。物理学专业培养掌握基础医学，预防保健的基本理论知识。和护理学的基本理论。
1.洗头时间
洗头能刺激到很多脑血管和脑神经，所以洗头的时间上还是要有一些讲究的。
2.电吹风使用问题
①2000瓦以上的大功率电吹风
②吹头发的方向有讲究
③护发精油
3.梳头护理
4.头皮按摩
5.作息
6.定期修剪
7.洗发水
(一)宝宝护理分为四大块：
1、照料宝宝的日常起居，包括喂奶、喂水、换尿布、洗澡;为宝宝每天按摩、抚摩，指导宝宝游泳，锻炼身体;
2、健康方面的专业护理，包括脐带结扎部位的消毒;观察宝宝的大小便、测量体温，万一宝宝身体有异常及时提醒并协助治疗;洗涤并消毒宝宝的奶瓶、衣物、尿布等;
3、常见病的观察和护理，月嫂需判定宝宝是否患有尿布疹、鹅口疮、新生儿黄疸等，并对某些新生儿疾病有预防措施;
4、宝宝的情感和潜能开发，月嫂需指导产妇为宝宝做婴儿操，锻炼宝宝的四肢协调能力，开发大脑并给予宝宝美妙的情感抚慰。
(二)产妇护理分成五大块：
1、产妇的生活护理，包括帮产妇擦身、观察恶露，洗涤产妇大部分衣物;
2、产妇的乳房护理，月嫂需依据自己的经验帮助产妇通乳，解决乳房胀痛，教会产妇如何清洁乳房和双手后挤奶或进行乳房按摩，教会产妇正确的哺喂姿势;
3、制作产妇的营养餐和催乳汤，再保证母乳的产量和质量的同时，防止产妇摄入过多高热量的饮食而急速发胖;
4、指导产妇做产后恢复操，促进子宫复原、恶露排出并帮助产妇体型的复原;
5、经常与产妇交流育儿心得，打破产妇对独立育儿的焦虑状态和封闭型生活的抗拒心理，及时安抚产妇，避免产后抑郁症的出现。
普外科：为了鼓励患者活动，护士们发明肩带S挂钩，利用肩带的重量分散原理，加上S挂钩的引流袋有效固定。
胸脑外科：护士探索IAD的护理工作，将造口袋与一次性引流袋的巧妙结合。
儿科护理创新项目
1. 儿童精油防护吊坠：精油滴于容纳瓶做成吊坠，治疗相关疾病。
2. 一次性胰岛素注射器针头缩短帽：缩短帽套在针头上，压力作用下收缩，调节注射深度。
3. 儿童用腹膜透析装置：输液器和无菌瓶精确控制灌注量，控制腹透灌注时间和速度。
4. 婴幼儿喂药瓶：挤压瓶体外侧壁使药液流出，倒置不会流出，结构简单。
6. 婴幼儿用工形腕部约束带：结合婴幼儿手腕部解剖特点，被约束肢体功能位，增进舒适，保证安全。
7. 粪便取样装置：通过取样器留取粪便，避免手污染，提高准确性。
(1)简单补水处理(一般就是只清洁补水上面膜，没有按摩，有的会美其名曰“水疗”)。
(2)常规面部护理(清洁，去角质，蒸脸，面部按摩，面膜，爽肤面膜隔离防晒结束，有的会赠送头部按摩，肩颈按摩或者背部按摩等)。
(3)眼部护理
疗效性护理：淡斑祛斑、祛痘祛痕、美白嫩肤、补水保湿、脱敏修复、祛皱抗晒。
基层护理创新项目有很多，以下是一些常见的例子：
远程医疗：利用互联网和通信技术，将医疗资源延伸到基层，实现远程诊断、远程监护和远程咨询等服务，提高基层医疗水平。
社区健康管理：建立社区健康档案，开展健康教育和健康评估，提供个性化的健康管理服务，促进居民健康意识和健康行为的改变。
慢性病管理：通过建立慢性病管理团队，提供慢性病患者的定期随访、健康教育和药物管理等服务，帮助患者控制病情、提高生活质量。
健康推广活动：组织各类健康推广活动，如健康讲座、义诊活动、健康体检等，提高社区居民对健康的认知和关注度。
护理技术创新：开展护理技术的研究和应用，如使用智能设备进行护理评估和监测、开展护理操作的培训和规范化管理等。
健康数据管理：建立健康数据平台，收集和管理基层居民的健康数据，为医疗决策和健康政策制定提供支持。
护理人员培训和发展：开展基层护理人员的培训和继续教育，提高其专业水平和技能，增强基层护理队伍的整体素质。
这些创新项目旨在提高基层护理的质量和效率，满足基层居民的健康需求，促进健康服务的普及和均等化。具体的创新项目可以根据不同地区和需求进行定制化设计和实施。
护理精益管理项目有:
1、护理队伍建设：提高护士核心能力。科室共8名护士，己有6名为本科学历，本周期，将鼓励2名专科学历护士进修本科，并鼓励科室4名骨干力量进修护理研究生学历。
2、护士岗位管理：充分体现护士多劳多得的绩效分配方法，根据护士劳动强度、技能风险度、值夜班情况、参与科室管理情况，合理进行绩效分配。根据护士在技能、理论竞赛，护理宣传、公会、团委、党务活动参与情况，工作中无私奉献情况，积极参与科室管理、建设、献计献策等情况，对护士进行评先选优的评比。
3、学习型团队建设：每年科室所有护理人员均按计划要求完成了阅读一种期刊，两木书籍，一篇学习体会，一项护理工作改进意见。达到个别护理人员进行科内或院内交流。通过学习，护理人员要完成每年有学术论文发表，护理新措施的提出，护理工作方法的改进，在院报、院网上发表文章。
1.夏天每天换洗内裤；其他三季2~3天换洗一次内裤；
2.白天穿紧点儿的内裤，晚上穿松点儿的内裤；
3.每天睡前用清水洗私密处，保持干爽；
4.养成每天晚上按摩睾丸和括约肌的习惯，以保持此处良好的血液循环。
5.树立良好的生理卫生习惯和夫妻生活习惯（已婚者）。